DopoTrauma

Un trauma cranico modifica la vita del soggetto e di tutta la sua famiglia. Il percorso che attende un nucleo familiare interessato da questo evento è lungo e complesso e richiede comunque un cambiamento. A seguito di trauma cranico una persona può avere conseguenze, non sempre immediatamente imprevedibili, che interessano le sue capacità cognitive (attenzione, memoria, linguaggio), il suo comportamento con significative modificazione del carattere, le sue abilità motorie. Molto frequentemente attività prima regolarmente svolte non possono più essere affrontate nell'immediato come prima (scuola, lavoro, guida). Ne consegue che ogni aspetto della vita di relazione sia in ambito familiare che sociale può venirne sconvolto. La famiglia sovente dichiara “non è più lui” e per tutti la nuova situazione diviene fonte di angoscia e insicurezza.
“Dopotrauma” è stato progettato in ambito consultoriale per essere un punto di appoggio che può aiutare la famiglia e il soggetto interessato ad affrontare le difficoltà che via via si presentano nel percorso riabilitativo e nella fase di reinserimento sociale. L'assistenza prevede: interventi diretti (psicologo, assistente sociale, educatore), contatti ove necessario con le strutture ospedaliere durante il ricovero, “guida” alla fruizione dei numerosi servizi già presenti sul territorio per la riabilitazione e il reinserimento scolastico e lavorativo.

Per chi
Familiari, persone singole con esiti di trauma cranico, residenti nella provincia di Lecco, operatori dei comuni o delle Aziende Ospedaliere possono rivolgersi al DopoTrauma.

Perchè
Le difficoltà (psicologica, sociale, assistenziale) sia individuali che del sistema familiare saranno analizzate e verrà pianificato un intervento concordato con il richiedente.

Quando
E' opportuno che già nelle fasi iniziali del ricovero ospedaliero la famiglia prenda contatto con DopoTrauma: potrà essere più facile prevedere ed affrontare le diverse tappe del percorso riabilitativo anche dopo le dimissioni dall'Ospedale. Possono pervenire comunque richieste anche in fasi successive alle dimissioni.